Đang tải... Vui lòng chờ...

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG NHÂN SỰ THÁNG 11/2017

Công ty Cổ phần Thương Mại I – Hà Tĩnh (Hệ thống cửa hàng Honda/Yamaha Phú Tài) có nhu cầu tuyển dụng các vị trí sau:
 
I – Vị trí tuyển dụng:  
1. Phó phòng Kinh doanh 
2. Cửa hàng trưởng
3. Nhân viên Quan hệ Khách hàng
 
II- Điều kiện, tiêu chuẩn tuyển dụng:
1. Điều kiện chung:
- Là công dân Việt Nam, thường trú tại Việt Nam, Nam/Nữ (Tùy từng vị trí);
- Sức khỏe tốt, không dị tật, không mắc các bệnh xã hội;
- Có phẩm chất đạo đưc tốt, không có tiền án, tiền sự, không trong thời gian truy cứu trách nhiệm hình sự, chấp hành án phạt tù, án treo, cải tạo không giam giữ, quản chế, đang bị biện pháp giáo dục tại địa phương, đang chữa bệnh, cai nghiện…;
2. Tiêu chuẩn mô tả chi tiết công việc:
 

TT

Bộ phận

Vị trí

Chỉ tiêu

Mô tả công việc

Yêu cầu

Địa điểm làm việc

1

Phòng Kinh doanh

Phó phòng

1

- Hỗ trợ trưởng phòng trong việc quản lý và điều hành các hoạt động kinh doanh của công ty.
- Phụ trách lĩnh vực phụ tùng và dịch vụ của công ty.
- Tham mưu cho Trưởng Phòng Kinh doanh xây dựng kế hoạch kinh doanh của Phòng Kinh doanh phù hợp với kế hoạch kinh doanh của công ty.
- Hỗ trợ Trưởng Phòng Kinh doanh thực hiện công tác kiểm tra, kiểm soát, quản lý rủi ro, báo cáo theo quy định trong hoạt động kinh doanh của công ty và các đơn vị trực thuộc
- Tham mưu cho Trưởng Phòng Kinh doanh trong công tác tổ chức, nhân sự và đào tạo, thi đua khen thưởng, kỷ luật, chế độ đối với CBNV thuộc Phòng Kinh doanh.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng Phòng Kinh doanh, Giám đốc/Phó Giám đốc công ty

- Trình độ học vấn: Cao đẳng trở lên
- Giới tính: Nam
- Tuổi: dưới 40 tuổi
- Chịu được áp lực công việc.
- Kỹ năng quản lý điều hành tốt.
- Kỹ năng đàm phán, giao tiếp, thuyết phục tốt.
- Kỹ năng làm việc nhóm.
- Kỹ năng xử lý tình huống
- Trung thực, nhanh nhẹn và trung thành với lợi ích của cty.

Thành phố

2

Cửa hàng

Cửa hàng trưởng

2

- Trực tiếp chịu trách nhiệm trước ban Giám đốc Công ty về hoạt động và hiệu quả kinh doanh của các cửa hàng xe máy, hệ thống các đại lý Honda/Yamaha ủy nhịêm
- Chịu trách nhiệm lập kế hoạch, tổ chức thực hiện và báo cáo kết quả thực hiện kế hoạch kinh doanh của cửa hàng.
- Quản lý chung hoạt động của cửa hàng.
- Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng.
- Phân công quản lý, điều hành, giám sát mọi công việc của nhân viên tại cửa hàng.
- Trực tiếp theo dõi và giải quyết các vấn đề thắc mắc của khách hàng liên quan tới các dịch vụ của cửa hàng và của Công ty.
- Quản lý công nợ khách hàng.
- Thực hiện các công việc khác khi được cấp trên giao phó.

- Giới tính: Nam.  Tuổi: 25 - 35 tuổi.
- Tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng chuyên ngành QTKD hoặc các khối ngành kinh tế, có khả năng quản trị điều hành hoạt động kinh doanh dịch vụ.
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm tại vị trí liên quan.
- Là người có tố chất lãnh đạo, quản lý và tư duy kinh doanh tốt.
- Có kỹ năng lập kế hoạch tốt
- Kỹ năng phân tích, phát triển, mở rộng thị trường xe  máy.
- Kỹ năng thuyết phục và tư vấn tốt.
- Kỹ năng làm việc nhóm, làm việc độc lập.
- Chịu áp lực về thời gian và công việc.
- Nhiệt tình, trung thực, có tinh thần trách nhiệm.
- Có tâm với nghề và mong muốn gắn bó lâu dài với công ty.

Huyện,
Thành phố

3

Phòng Kinh doanh

Nhân viên Quan hệ Khách hàng

1

- Xây dựng các kênh thông tin để khách hàng có thể tiếp cận dễ dàng các thông tin về công ty, tính năng sản phẩm, giá cả , phương thức thanh toán…
 - Đầu mối nhận mọi thông tin về khiếu nại của khách hàng, đưa ra phương hướng xử lý, trình Trưởng phòng xin ý kiến chỉ đạo giải quyết các vấn đề nằm ngoài khả năng quyền hạn.
- Báo cáo các hoạt động của hệ thống các cửa hàng cho các hãng.
- Lên kế hoạch để thăm hỏi khách hàng VIP, khách hàng mua sỉ, khách hàng thường xuyên của công ty. Tổ chức thực hiện, kiểm tra, giám sát và điều chỉnh kế hoạch. Ghi nhận ý kiến của khách hàng để cải tiến công việc.
- Chủ động lập kế hoạch tăng quà cho khách trong các dịp lễ, tết, ngày khai trương, ngày thành lập của khách hàng (phối hợp với từng kênh bán hàng để tổ chức thực hiện).
Theo dõi kế hoạch bảo hành sản phẩm, kiểm tra kế hoạch bảo hành, hoạt động bảo hành, hoạt động bảo trì sửa chữa để nắm được mức thoã mãn của công ty với hoạt động này.
Toàn bộ hoat động chăm sóc khách hàng phải lập thành các quy trình, liên tục tìm các biện pháp để cải tiến liên tục các hoạt động chăm sóc khách hàng của công ty.

- Trình độ học vấn: Trung cấp trở lên
- Chịu được áp lực công việc.
- Kỹ năng đàm phán, giao tiếp, thuyết phục tốt.
- Kỹ năng viết tin bài, công văn
- Kỹ năng xử lý tình huống
- Trung thực, nhanh nhẹn và trung thành với lợi ích của công ty.

Thành phố

 

III. Quyền lợi: 
Được hưởng các chế độ đãi ngộ của Công ty, chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội và các chế độ khác theo quy định của Pháp luật hiện hành.
 
IV. Hồ sơ tuyển dụng: 
- 01 đơn xin việc;
- 01 hồ sơ ứng viên có chứng nhận của địa phương (bản gốc, mẫu theo quy định của công ty, download tại đây);
- Các bằng cấp, chứng chỉ liên quan (Bản sao có xác nhận sao y bản chính);
- 01 giấy khai sinh (Bản sao có xác nhận sao y bản chính);
- 01 CMND (Bản sao có xác nhận sao y bản chính);
- 01 sổ hộ khẩu (Bản sao có xác nhận sao y bản chính);
- 01 giấy khám sức khỏe;
- 02 ảnh 4x6 mới nhất (trong vòng 6 tháng).
 
V. Địa chỉ nhận hồ sơ: 
1. Nhận hồ sơ trực tiếp
Phòng Hành chính Nhân sự Tập đoàn Phú Tài Đức
Địa chỉ: Số 09, Trần Phú, thành phố Hà Tĩnh, tỉnh Hà Tĩnh  
Số điện thoại: 02393. 855.489
2. Nhận hồ sơ gián tiếp
Email: tuyendung.ptd@gmail.com
3. Thời hạn nhận hồ sơ đến hết ngày 15/12/2017
 
Nếu hồ sơ đạt yêu cầu, trong vòng 30 ngày kể từ ngày tiếp nhận hồ sơ PHCNS sẽ liên lạc và thông báo cho ứng viên lịch phỏng vấn.
In văn bản

Copyright © 2014 Thiết kế bởi eKip All Rights Reserved